服装设计工资如何,服装设计工资如何会计核算

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于服装设计工资如何的问题，于是小编就整理了3个相关介绍服装设计工资如何的解答，让我们一起看看吧。服装设计师薪酬待遇是怎么样的？服装...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于服装设计工资如何的问题，于是小编就整理了3个相关介绍服装设计工资如何的解答，让我们一起看看吧。

1. 服装设计师薪酬待遇是怎么样的？
2. 服装公司做图案设计月薪大概多少合适？
3. 毕业后做平面设计工作7-8年，薪资只有5千左右，在二线城市觉得能力一般，如何打破，感觉自己很失败？

服装设计师薪酬待遇是怎么样的？

谢邀。这个问题要看你说的是设计师的哪一种了，一般来说设计师也分为设计总监，首席设计师(又称主设计师），普通设计师，设计助理。

近些年来，高级设计总监，一般有比较深厚的工作经验－服务过较高知名度的明星大腕，这样的话年薪上百万不是问题。这里例举杨洁，意大利国际男装品牌 POKPOKER 主设计师，2008北京奥运会火炬手全球传递服装，薪资估计百万＋。

国内首席设计总监近些年来年薪也在40-80万。 其他的设计师，如国内通常首席设计月薪差不多1-2万 ，主设计师9000-12000，普通设计师6000-8000 ，而设计助理一般在3000-6000 。

这是我所了解的目前服装设计师的待遇，谢谢！如果你师学艺术设计专业的，可以考虑往这方面适当发展哦。

服装公司做图案设计月薪大概多少合适？

首先要结合工作经验来评判，其次是要结合入职公司的业务来看，再次还得结合自己的工作能力，最后害的根据公司的地理位置做判断。

如果是刚入行的新职员，没有什么工作经验，软件操作和手绘能力也很一般，通常情况薪资在3-5K范围以内，二三线城市估计就是3-4K,一线城市可能就是4-5K。两-三年工作经验通常应该在6-8K左；三-五年8-10K。五年以上基本可以月入过万了。

从业务角度来看，品牌类服装公司和贴牌类服装公司也略有差异，品牌类的话一般没有提成，属于稳定的收入的范畴，贴牌类的话通常是按照销售给提成的，但是压力比较大，综合工资也不会高很多。服装公司还要分男装、女装、童装，这其中女装类压力最大，如果是品牌类公司的话相应工资也会高一点，童装行业工资最低。目前一些潮牌公司做图案的工资也相应高一些。

如果精通各种绘图软件，另外手绘能力也很强的话，再有创业加持的话，工资就不会是问题了。

毕业后做平面设计工作7-8年，薪资只有5千左右，在二线城市觉得能力一般，如何打破，感觉自己很失败？

天天面对设计，你有没有真正的了解过这个行业，充分了解平面设计行业有助于找准职业方向，工作两三年没搞懂平面设计具体做什么的大有人在。

认为平面设计就是做广告，这样认知的设计师还很多自己每天面对的工作、行业都不清楚，怎么能找到自己的职业方向。

我把平面设计细分很多板块，足够细分目标才明确（我自己分类并不严谨仅供参考）。

a、品牌设计

品牌设计表面理解是企业视觉形象设计（LOGO及VI设计）；

更深层次的理解品牌设计包括，品牌战略部分（市场分析，品牌定位，竞争对手分析，制定品牌战略）-品牌设计部分（结合品牌、市场定位设计出符合市场的品牌符号及品牌触点）-推广传播部分

品牌设计师不需要每一项都要做到满分，需要全面，因为品牌设计是从LOGO到整个品牌视觉的延伸，综合能力更重要，从市场到设计到落地，每一项有小瑕疵可以忽略。

b、电商设计这个很好理解，主要负责电商相关页面设计，主页，详情页，活动页，主图，海报等。好的电商设计师除了能设计符合品牌调性的设计，还能够通过设计提高转化率和点击率，给店家带来更多的收益；懂品牌、懂电商运营、策划，有打造爆款的能力。

c、视觉海报/广告设计主要的工作就是各类海报设计，电商海报、手机端海报、产品海报、活动海报、电影海报、H5海报各类广告物料设计等等。视觉海报分为文字图形海报、合成海报、插画海报、2.5D海报、三维视觉海报、动态海报（新趋势）

d、书籍设计：主要负责书籍、画册、杂志、出版物设计

毕业后做平面设计工作7-8年，薪资只有5千左右，在二线城市觉得能力一般，如何打破，感觉自己很失败？

既然推荐给我，这个问题本不应该我回答，但还是回答一下吧。

5000元算失败吗？

二线城市月薪5000左右，我认为是一个普通大众真实水平，你肯定算不上行业优秀，但绝对不是失败，拿3000元工资的大有人在，我们看一组数据吧，浙江在全国算还可以吧，我不敢说富裕，但靠前是不争的事实吧，我们浙江省全社会单位就业人员年平均工资为60665元，折和每个月也就5055元，你已经完全达到浙江平均水平，也就意味着你在全国是领先水平，那么由于你的职业生涯还没有到中段，才8年，那么你的实际同年水平一定大步高于全国，所以你根本算不上失败。

如何打破

那么鉴于你在二线城市，5000元的工资的确少了些，设计行业并且普遍的收入都要比传统行业高，本职工作上两个方面分析：1、提升专业技能 ，很大程度上，如果你足够专业哪怕受老板压榨，也不至于5000元，所以你要提升自己，不要只顾应付眼前的工作，要超额超质量完成 2、可能没有进入好的平台，你需要一个好的公司好的平台，可以帮你提升收入，同时提升好的技能。好的平台有更好的***，意味着随时有高薪等着你，不过专业技能还是基础，否则给你3万一月，你也干不了。

另辟蹊径

当然现在网络这么发达，自媒体这么发达，你也可以通过理财或者副业来增加收入，理财呢，从简单的开始做，5000元的收入抗风险能力比较弱，建议配置一下重疾或者医疗保险；副业呢，可以做自媒体等待，如果感兴趣的话，当然副业的只是副业，先一定要抓好主业。

希望可以帮到你，祝你生活美满

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很巧，跟一个很重要的人说过这个事，虽然跟设计无关。那天跟他说，没有人完美，但总有人贵在“知道自己不知道”。因为能够发现自己的不足，探寻到自己不知道不够完善的地方，已经很棒了，接下去就是去补足它。规划好自己的人生，捋清自己需要提升或者调整的状态和能力，未来会很棒的。

俗话说得好，知人者智，自知者明。如果说知道自己哪里不足，这就是非常明智的人，知道自己能力不足就提高，哪里就可以提升自己，做平面设计的话有七八年的经验，应该说有了自己的主体设计思想，之所以这样说，就是因为有了经验和技术可以创造更多的财富。对工作来说它是生存之道，但是要想让自己的心资自己的报酬更大化或者说最大化，那么就要利用自己的技术，去得到自己的报酬，而这些途径是非常多的。

所有的途径就是让自己的技术转换成价值，可以说是一种兼职的行为，也可以说是一种带工作带服务的，职场需求，比如说专门[_a***_]网络需求的，有一个网站叫做猪八戒，当然也有很多做平面设计***的网站，因为图片只要有自己的创意，就可以得到市场的认可，就可以得到自己的订单，这样的***网站还是比较多的，但是它有个前提，就是你有真正的实力和水平。当你有真正的创意和制作水平的话，一个月两三张图就可以养活自己了。所得薪酬可以比自己的工作薪酬更多。

发现自己的不足，提升自己的不足，每一个产品除了客户的苛刻要求之外有自己的想法，定会有更好的作品。

做为设计师，对自己首先要有个精准的定位，设计师对自己职业发展方向的定位，才能建立自己的品牌定位，建立品牌就是在提升你技能输出时候的溢价能力。

而我们一旦明确职业定位，清楚的知道与他人的距离，就能够保持头脑的清醒，发现自己职业上的不足，强化目前不限于设计职业的专业能力。因为你知道，在职业内定位并建立品牌，你也能有更多的赚钱渠道，哪怕你现在做着会计、数控、仓管甚至在搬砖。

结合作者做平面设计7-8年对自己做个职业与薪资水准做个细的分析：

你的职业定位能够细分到哪种程度？越细越专业，但也缩小了目标客户的市场范围。例如高速摄影、微距摄影，有需要此类摄影需求的客户相对较少，也就压缩的市场空间，而且这类职业投入并不适合我们仅需学些技术找份好工作的同学。

细分的领域有没有建立新的知识体系？这个是对作品持续输出最基本的要求。知识体系是作品（产品更新迭代）的基础，缺少持续的输出，也就意味着职业生命力的衰退。就算是***一样也会“廉颇老矣”尚能啃老本。

有没有成熟的作品积累参与品牌推广？成熟的作品类型对应品牌的定位，如果你专注LOGO设计，就务必参考优秀的作品，积累作品丰富品牌形象。成熟的标准，和能不能上站酷首页一样，越成熟，被客户了解到的机会就越多。

有没有建立品牌推广方式和渠道？推广方式有很多，如网站、公众号、微博微信等，推广渠道就例如站酷平台。推广渠道的选择也要参考定位，你一个服装设计师，把作品发布在IT程序猿平台，这不是找打吗？需要服装设计的客户，不会到IT网站找设计师。定位的选择是渠道和推广的前提。

到此，以上就是小编对于服装设计工资如何的问题就介绍到这了，希望介绍关于服装设计工资如何的3点解答对大家有用。