服装设计助理面试技巧,服装设计助理面试技巧和方法

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于服装设计助理面试技巧的问题，于是小编就整理了3个相关介绍服装设计助理面试技巧的解答，让我们一起看看吧。去面试服装设计师助理去一般...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于服装设计助理面试技巧的问题，于是小编就整理了3个相关介绍服装设计助理面试技巧的解答，让我们一起看看吧。

1. 去面试服装设计师助理去一般会问什么问题？
2. 再去应聘服装设计师助理的话，工资说多少合适？
3. 再去应聘服装设计师助理的话，工资说多少合适？

去面试服装设计师助理去一般会问什么问题？

一般公司会问到:

1.为什么要从事服装行业?

2.实习经历、心得3.你对本品牌的整体认识面试官在同时还会考察你的反映能力、时尚敏锐度、口才等。有的可能还会要求临场手绘。你回答时只要有强烈的行业愿望和真诚,有肯干、肯学的职业素养,我想一般都是可以被通过的,不需要太多技巧,毕竟你应聘的是服装设计师助理.但是要想在工作中当好一名称职的服装设计师助理不是想象中那么舒坦的，要有从底层做起的心态。祝你成功!

再去应聘服装设计师助理的话，工资说多少合适？

首先，你去面试这个服装设计师助理，你得提前了解这个岗位相关信息，拿肯定会涉及到很现实的问题，那就是薪资问题，一般招聘信息上也会写大致区间，这样心里有个底，以你的个人能力、工作经验各方面能否达到公司的用人标准，如果是有经验者，可以对比之前的工资、或同行业、公司薪资范围做参考，给自己设个大致范围，如果是抱着去学习的态度，不用多想了，从基础做起，一般就基本是这个岗位最基础的工资了。另外谈工资需要有一定的沟通技巧，面试官会问到你的期望薪资，不要直接说薪资，应该委婉的表达：上家公司的薪资***是多少，注意，这里把你的年终奖、补贴等***加进去，然后说平均1个月拿到手是多少，比如：是这样的，我在上家公司的薪资组成是，底薪5000元，每月餐补、房补等1000左右，年底双薪，税前6800元左右，我不太了解贵公司的薪资架构，但是相信贵公司的一定能给我安排非常合理的工资，所以就按贵公司的薪资架构来就可以。这样话里话外，面试官也能明白你的意思，双方开诚布公的沟通最重要，入职前不仅仅要清楚薪资，一定要详细的了解各方面。

服装设计助理职位工资基本上都会在市场价的范围，涨幅一般不大，所以助理这份工作一般最多也在1K以下的。或者你可以考虑直接应聘设计师。可能会是个不错的选择。 来自职Q用户：黄先生

在深圳的话 各行业都要求更高 助理工资一般5k算不错了 尽量让老板说工资 你给他看你的以往作品 实在不行你说意向工资4、5、6k这样挑一个 工资跟能力是正比的 来自职Q用户：用户3473844

再去应聘服装设计师助理的话，工资说多少合适？

服装设计助理职位工资基本上都会在市场价的范围，涨幅一般不大，所以助理这份工作一般最多也在1K以下的。或者你可以考虑直接应聘设计师。可能会是个不错的选择。 来自职Q用户：黄先生

在深圳的话 各行业都要求更高 助理工资一般5k算不错了 尽量让老板说工资 你给他看你的以往作品 实在不行你说意向工资4、5、6k这样挑一个 工资跟能力是正比的 来自职Q用户：用户3473844

首先，你去面试这个服装设计师助理，你得提前了解这个岗位相关信息，拿肯定会涉及到很现实的问题，那就是薪资问题，一般招聘信息上也会写大致区间，这样心里有个底，以你的个人能力、工作经验各方面能否达到公司的用人标准，如果是有经验者，可以对比之前的工资、或同行业、公司薪资范围做参考，给自己设个大致范围，如果是抱着去学习的态度，不用多想了，从基础做起，一般就基本是这个岗位最基础的工资了。另外谈工资需要有一定的沟通技巧，面试官会问到你的期望薪资，不要直接说薪资，应该委婉的表达：上家公司的薪资***是多少，注意，这里把你的年终奖、补贴等***加进去，然后说平均1个月拿到手是多少，比如：是这样的，我在上家公司的薪资组成是，底薪5000元，每月餐补、房补等1000左右，年底双薪，税前6800元左右，我不太了解贵公司的薪资架构，但是相信贵公司的一定能给我安排非常合理的工资，所以就按贵公司的薪资架构来就可以。这样话里话外，面试官也能明白你的意思，双方开诚布公的沟通最重要，入职前不仅仅要清楚薪资，一定要详细的了解各方面。

到此，以上就是小编对于服装设计助理面试技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于服装设计助理面试技巧的3点解答对大家有用。